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| 抓管理，提質(zhì)量——公司召開管理評審會議 | ||
| 發(fā)布者：崔銀翠 發(fā)布時間：2014-2-17 點擊：3590 | ||
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2月13日，公司按照年度計劃召開了2013年度管理評審會議。會議對2013年度公司管理體系的適宜性、充分性和有效性進行了系統(tǒng)評審。 本次管理評審由總經(jīng)理鄒明主持，以評審會議的形式進行。技術(shù)負責(zé)人王大遠、質(zhì)量負責(zé)人朱文英、綜合辦公室主任陳衛(wèi)、檢測室主任孟巍巍、設(shè)備管理員華翔宇等8人參加。會上各參會人員就各自質(zhì)量管理體系運行情況做了匯報與總結(jié)，并重點對上年度管理評審的輸出執(zhí)行情況，以及2013年度日常檢測過程中的監(jiān)督記錄、飛行檢查情況、客戶調(diào)查及抱怨信息反饋、檢測數(shù)據(jù)的準確性和及時性等方面為重點開展了評審。 通過對以上評審內(nèi)容的核實、討論、分析和研究后，對公司質(zhì)量方針、目標和管理體系的適宜性、充分性、有效性作出了有效評價及三性符合要求的結(jié)論。鄒總在會議結(jié)束前要求：公司上下要牢記2014年度的工作重點、目標與策略，在今年的工作中要進一步加強員工的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，加強內(nèi)部考核，強化各崗位職責(zé)，以此加強員工的質(zhì)量管理和服務(wù)意識，提高服務(wù)水平、提升公司綜合競爭力。 朱文英 2014年2月17日 | ||
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