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抓學習練內功，求共贏促發(fā)展—2011年前友冬訓紀實

發(fā)布者：admin  發(fā)布時間：2011-2-24  點擊：5017

辭金虎迎玉兔，新財年新氣象。無錫市前友工程咨詢檢測有限公司在春節(jié)長假后一上班就組織了一期貼近檢測工作提升企業(yè)內涵的冬季培訓。         2月13日,在《質量手冊》、《程序文件》的宣貫中，為期一周的冬訓正式拉開序幕。此次冬訓形式多樣，內容豐富，不僅有管理制度、新標準等的宣講學習、《如何當一名稱職的檢測員》的經(jīng)驗傳授，還有乒乓球比賽、《我與前友同成長》職工主題演講比賽等豐富多彩的活動。         授課期間，老師們變單向灌輸為交流互動、激發(fā)共鳴，與大家就工作中遇到的疑難困惑展開熱烈的討論，使課堂的氣氛高漲，起到了學以致用的效果。在各項比賽中大家更是積極參與，盡情享受比賽帶來的激情與快樂。          2月19日，隨著乒乓球決賽的順利結束，此次冬訓成功閉幕。全面而又豐富的培訓內容不僅使員工們迅速從假期的放松狀態(tài)進入到了緊張的工作狀態(tài)，通過學習，每個職工都增強了做好新一年工作的底氣。更增加了職工們面對繁忙、緊張的工作的信心，提升了職工們的危機感、責任感、使命感。        此次冬訓精心策劃，周密安排。緊密圍繞公司提出的2011年 “十六字”工作重點：“優(yōu)化流程、責任細化、提升品質、共事和諧”展開，領導重視、骨干帶頭、全員參與。不僅提高了全體職工的素質與士氣，凝聚了戰(zhàn)斗力，又營造了同事之間溝通與交流的平臺，增進了友誼。為更好地貫徹、執(zhí)行政府主管部門的工作要求、更好地服務于委托方，全面完成今年的工作目標奠定了堅實的基礎，也為公司在新的一年中健康穩(wěn)步發(fā)展創(chuàng)造了條件。   崔銀翠 2011年2月21日

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